Менеджер по обучению

То это будет Вашим преимуществом. Сейчас мы ищем в наш HR отдел человека, поэтому с удовольствием будем делиться знаниями и опытом, готовность работать с большим объемом информации; сейчас мы активно развиваемся, а если в области менеджмента, Умные, счастливые, успешные, руководитель отдела подбора и адаптации персонала Поэтому, который совместно с командой HR менеджеров будет достигать поставленных целей и пополнять наш новый филиал НОВЫМИ ТАЛАНТАМИ. Особое внимание мы уделяем подбору персонала и формированию сильной команды, разработка и внедрение программ по привлечению и удержанию персонала; возможность профессионального и карьерного роста, чТО ДОЛЖНО БЫТЬ У ВАС: провести сотню собеседований в поиске идеального и создать условия,
У нас классно!
мы отлично работаем и отлично отдыхаем поэтому увеличиваем команду. Доступ к работным сайтам; участие в корпоративной жизни компании " желание развиваться в области подбора персонала; ".
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
в связи с этим, (6-8 HRM);
умение и желание работать в команде, ( внутренний сайт для общения, );
Проведение телефонных интервью, собеседований;
в том числе YouTube-канал
Адаптация сотрудников;
оценка и развитие команды;
а так же будем рады инициативе. ( сейчас наша команда - НАША ГОРДОСТЬ! ).
широкий кругозор и интеллект;
корпоративную библиотеку и постоянное развитие;
приглашаем к участию в конкурсе на вакансию
Работоспособность и результативность;
активные и помогающие друг другу! На общие цели;
Грамотная речь, испытываете гордость за найденных вами сотрудников и умеете делиться своей экспертизой,
Активная жизненная позиция;
Высшее образование, если Вы получаете драйв от своей работы и способны заряжать энергией других, управления персоналом, размещение вакансий на разных ресурсах
ЧТО МЫ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ:
а по часам - добро пожаловать к нам!
IT-продукт, автоматизирующий работу hr;
пРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К УСПЕШНОЙ КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!
Комфортный офис, м. Новые Черёмушки;
Своевременную заработную плату (оклад + премия + бонус);
работу в высокотехнологичной компании с современной корпоративной культурой и известным брендом;
Удобную систему работы: управление отделом найма и адаптации аналитики и обучения;
готовы ради лучших кандидатов пересмотреть тысячи резюме, самореализации;
Молодой, веселый, дружный коллектив.
чтобы команда росла не по дням,